9月14日，由重庆市人力资源和社会保障局主办，重庆市人力资源开发服务中心、重庆工商大学法学与社会学学院共同承办的“2026年劳动人事争议仲裁员在职培训班”在我校顺利开班。来自重庆各劳动人事争议仲裁院、人力社保局等40余个单位的90余名相关人员参与了线下培训。重庆市人力社保局二级巡视员王勇，重庆工商大学法学与社会学院院长刘勇参加了开班仪式。开班仪式由学院副院长侯明喜主持。

刘勇代表学院向学员表达了诚挚的欢迎，并全面介绍了学校和学院的基本情况。他指出，本次培训不仅为重庆各区县的仲裁员提供了学习劳动争议调解仲裁知识技能的宝贵机会，还搭建了实务界深度交流的桥梁，助力学员们深入了解行业前沿动态。

王勇强调了培训纪律，要求学员自觉维护培训秩序，共同营造风清气正的培训环境。同时鼓励全体学员主动深耕仲裁领域的业务难点，聚焦案件办理中的共性争议、新型纠纷，深入研讨交流。在培训学习中统一全市仲裁办案的工作标准，在工作中始终严守法治底线，通过系统的培训学习，全面提升自身的风险处置能力与实务办案专业能力，助推全市劳动人事争议仲裁工作实现提质增效。

培训班的首场讲座由市总工会法律部部长赵耀主讲，主题为“工会在劳动人事争议处理中的作用发挥”。据悉，本次培训将邀请各位专家围绕“劳动人事争议调处与综治中心工作的结合”“习近平法治思想”“超龄劳动者新就业形态劳动者权益保护”“树立和践行正确政绩观”“调解仲裁各环节面临的问题与处理”“舆情应对和危机处理”“社会保险裁判规则背后的法理”“阳光心态与心理健康”“近三年工伤保险主要政策文件解读”“仲裁员政治思想、职业道德与作风建设”等主题进行深入讲解。

此次培训依托学院法学学科的专业优势，不仅为重庆劳动人事争议在职仲裁员打造了优质的学习平台，助力在职仲裁员接触行业前沿理论与实践，还进一步彰显了学院服务地方社会发展的责任担当。