4月19日，“劳动法律业务研讨会”在重庆工商大学南岸校区图书馆剧场成功举办。本次活动由重庆市司法局、重庆工商大学指导，重庆市律师协会与重庆工商大学法学与社会学学院主办，重庆市律师协会劳动与社会保障专业委员会、江北区及两江新区律师工作委员会共同承办。全市法律实务界、学术界及高校师生400余人参加。

重庆工商大学法学与社会学学院院长刘勇、重庆市律师协会会长何洪涛致开幕辞。刘勇院长强调，劳动法律实务与理论研究的结合是推动法治进步的关键；何洪涛会长指出，本次研讨会旨在搭建跨界交流平台，助力律师队伍专业化建设，服务社会民生。

中华全国律协劳动与社会保障法专委会主任姜俊禄以《疑难劳动争议案件处理》为题，结合典型案例，剖析劳动关系认定、赔偿计算等实务难点，提出“法律适用精准化、证据链系统化”的解决路径。

重庆市劳动人事争议仲裁院业务一科科长吴琳婧聚焦《劳动仲裁常见实务问题处理》，从仲裁员视角解析争议调解技巧、证据审查标准及程序规范，为律师代理案件提供实操指南。

中华全国律协劳动与社会保障法专委会副主任陆敬波围绕《企业关停并转迁等重大调整之职工安置事务》，系统梳理企业调整中员工经济补偿、安置方案合法性等核心问题，强调“法律合规与社会责任并重”。

重庆工商大学法学与社会学学院教授李喜燕以最高人民法院指导案例与重庆本地实践为切入点，深入解析《新就业形态下劳动关系认定实务》，为灵活用工、平台经济等新兴领域提供法律风险防范策略。

在最后的互动环节，参会律师、学生代表就“新业态用工合规”“集体争议化解”等话题踊跃提问，与嘉宾展开热烈讨论。重庆市律师协会副会长孔祥彬作总结发言，充分肯定活动成果，并呼吁法律工作者持续关注劳动法治前沿问题，为构建和谐劳动关系贡献力量。

本次研讨会以高规格、强实务、深融合为特色，不仅为与会者提供了法律实务指导，更搭建了跨领域合作桥梁。法学与社会学学院将继续加强法律实务的研究与探索，优化提升法治人才培养的成效。